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Horlogerie & Joaillerie

Responsable développement horloger

Description du métier : Responsable développement horloger

Le responsable développement horloger pilote des projets de nouvelles montres ou de nouveaux mouvements, en coordonnant les différents métiers impliqués. Il travaille dans les manufactures horlogères et les marques.

Missions principales : Définir le plan de développement des projets de montres, coordonner constructeurs, designers, prototypistes, achats et qualité, suivre les jalons, les coûts et les risques, organiser les revues de projet et les validations, assurer les essais de fiabilité et de précision, préparer le transfert vers la production.

Sens de la gestion de projet, culture horlogère, rigueur et diplomatie sont indispensables. Le responsable doit mener des projets où chaque détail technique compte.

Formation : Un diplôme d’ingénieur en microtechnique ou en génie mécanique, avec une expérience en horlogerie et en gestion de projet, est généralement exigé.

Sources utiles

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? FAQ – Questions fréquentes

1. Quel est le salaire du métier « Responsable développement horloger » ?
D’une manière générale, la fourchette indiquée est de CHF 120'000 – 175'000 / an (salaire brut). Les montants sont indicatifs.
2. Combien d’heures par semaine travaille-t-on dans le métier « Responsable développement horloger » ?
La durée de travail indiquée est de 41 – 42 h par semaine. Le temps de travail effectif dépend du contrat, de l’employeur et de la convention collective applicable.
3. Quelles études ou quelle formation pour le métier « Responsable développement horloger » ?
La voie d’accès dépend du métier et du pays : apprentissage ou formation professionnelle, école supérieure, haute école ou université. Renseignez-vous auprès des organismes officiels d’orientation de votre pays.
4. Est-il facile de trouver un emploi pour le métier « Responsable développement horloger » ?
La demande varie selon la région, la période et le profil. Les offres publiées sont le meilleur indicateur du marché actuel.
5. Le salaire du métier « Responsable développement horloger » est-il différent selon les pays ?
Les salaires varient selon la région, l’employeur, l’expérience et le secteur.
6. Quelle langue faut-il parler pour travailler en Suisse ?
La ou les langues de travail dépendent de la région linguistique, de l’employeur et du poste. Les offres d’emploi indiquent en général les langues demandées pour le poste.
7. Le salaire indiqué est-il brut ou net ?
Les montants affichés sont des salaires bruts, avant déduction des cotisations sociales et des impôts. Le salaire net est donc inférieur.
8. Qu’est-ce qui fait varier le salaire dans le métier « Responsable développement horloger » ?
Principaux facteurs : le niveau de formation, l’expérience, les responsabilités, la taille et le secteur de l’employeur, la région et, lorsqu’elle existe, la convention collective de travail (CCT).
9. Quels métiers similaires puis-je consulter ?
Dans la catégorie « Horlogerie & Joaillerie » :
10. D’où viennent les données de cette page ?
Source indiquée : Office fédéral de la statistique (OFS) – Enquête suisse sur la structure des salaires. Ces informations sont des repères généraux et ne remplacent ni une offre d’emploi ni un contrat de travail.
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